清远华侨工业园以居住环境等吸引人才、 爱人才、重人才

英德是清远工业发展的主战场，为加快推进工业园区发展，清远华侨工业园大力实施人才战略、优化人才发展环境，创新人才引进机制，吸引了大批人才进园区工作，在英德安家，为英德经济社会发展服务。
“清华园”追求“生态、活力、和谐”，在追求加大投资建设力度、加快经济发展的同时，注重生态环境的建设，努力将经济发展和可持续发展、经济效益与社会效益、人与自然和谐地结合在一起，努力打造成为一个产业集聚、主导产业突出、产业配套齐全、生活配套设施完善的宜工、宜商、宜居、宜乐的现代产业新城。

 
 
近日，清华园对人才工作先进单位和优秀人才进行表彰奖励，此举进一步增强了各类人才留在英德的信心。
佳纳公司研发中心副经理硕士研究生付海阔说：“我本来是一个外地人，这次获奖也增强了我常驻英德市的信心吧，以后为英德市多做贡献。”
据了解，清华园近年来不断优化人才发展环境，创新人才引进机制，通过实施省“扬帆计划”县级重点人才工程等项目，取得成效。据统计，截止目前，清华园共有部门主管及以上中高层管理人才325人;专业技术人才约335人;实用型技能人才约1884人。目前拥有大专及本科人数约850人，在读研究生、研究生及以上学历人数为32人。
友联公司生产主任国家一级生产运作管理师王学医说：“这边非常注重人才的培养。在这里的企业工作，有很大的归属感。有很大的发展潜力，我们也会跟企业一块成长。”
时代皮具公司行政部经理蒋北桂说：“相比珠三角的环境来说，产业园居住环境等各方面来说都是比较优秀的。所以，对英德市吸引人才，留住人才，起到一个非常重要的作用。”
据了解，清远华侨工业园重视人才工作，营造了爱人才、重人才、重创新的良好氛围，充分调动了园区企业人才的工作积极性、主动性和创造性，为园区经济和英德市经济发展打下坚实的基础。